有機會升職該不該把握(有升職的機會該放棄還是爭取)

時間：2024-05-13

...的能力有限不能完全勝任,這樣的機會我該不該把握呢?根據實力能力來決定，但也需要得到領導的認同。如果有人幫你領導看好你你當然可以把握這個機會了，因為領導是經過綜合考慮的，認為你勝任才會推薦你，不要妄自菲薄。如果是你自己想要爭取，那就看自己有沒有能力勝任了，如果你覺得別人比你更能勝任也可以選擇沉淀自己不急著晉升，因為即便晉升了也未必把握得住。

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一、有機會升職該不該把握(有升職的機會該放棄還是爭取)

...的能力有限不能完全勝任,這樣的機會我該不該把握呢?

根據實力能力來決定來決定，但也需要得到領導的認同的認同。
如果有人幫你領導看好你你當然可以把握這個機會了機會了，因為領導是經過綜合考慮的考慮的，認為你勝任才會推薦你推薦你，不要妄自菲薄自菲薄。
如果是你自己想要爭取要爭取，那就看自己有沒有能力勝任了勝任了，如果你覺得別人比你更能勝任也可以選擇沉淀自己不急著晉升著晉升，因為即便晉升了也未必把握得住握得住。
如果你覺得大家沒什么不同么不同，你努努力可以勝任以勝任，那就去爭取去爭取，該把握還是要把握要把握，畢竟能不能晉升是領導的決定的決定，你只要努力就好了就好了。

公司有升職的機會,我要不要主動爭取呢?

當然該提然該提，只要你覺得你自己確實值得實值得。
幾年工作下來作下來，得到的經驗就是：一定要和老板多溝通多溝通，有疑問、有需求都要明確提出來；其實大部分領導都是很明智的明智的，很多話你不說他們也會知道會知道。而你不說他們自然也不會主動說主動說。所以對于你是不是值得升職得升職，多數老板心里都是有數的（除非這個老板能力不行）。
但是為什么很少有老板會主動提出給你升職呢升職呢，原因很多吧很多吧。這個問題我和前上司有溝通過溝通過，給你講講我和前上司的合作過程作過程，和他作為領導對這件事的看法的看法。
前上司是位總監位總監，現在公司是高薪挖他過來的過來的。人品非常好我所見過的人品最好的之一的之一，就人品方面全公司沒有不稱贊的稱贊的。
但也存在一個很嚴重的問題：同事都說跟著他雖然對下屬好下屬好，但就是升職加薪非常慢非常慢，非常慢非常慢，很多人私底下默默的抱怨的抱怨。
后來偶然的機會的機會，跟著他做項目發現他的確很好溝通好溝通。于是在努力工作一年后一年后，找到他很直接的提出我要升職加薪職加薪。當年底升了一級并且薪資漲了公司規定的最大幅最大幅。
和他相處的像朋友一樣友一樣，于是后來我也委婉的問過他這個問題個問題，為什么以前你帶的下屬的下屬，升職的好像不是很多是很多？
他這樣說：敢于為自己爭取的人取的人，至少說明他對自己的能力有信心有信心，對自己位置有正確的認知；而且升職加薪意味著更多的壓力和更大的責任的責任，一個人如果敢爭取敢爭取，那么也應該會敢于承擔于承擔，給他升職加薪就是值得的值得的。相反，有些人雖然當下工作能力很強力很強，但自己的東西都不去爭取去爭取，還在私底下抱怨這樣的人樣的人，未來很可能不會是一個合格的領導的領導。
之前看過一篇文章篇文章，具體數據不記得了大致意思是：同等崗位條件下條件下，男生往往比女生會拿到更高的工資的工資，因為男生對自己更自信更自信，與HR談薪資的時候更有底氣有底氣。
所以，認清自己的能力的能力，覺得值得就去爭取去爭取，不卑不亢、有條有理的說出你的理由和需求和需求，一個合格的領導一定不會因為提升職而覺得你不好你不好。

有機會升職加薪要不要去爭取?

有機會當然要去爭取啊爭取啊。這對自己有要求也是對自己有好處的好處的，肯定要努力試一試嘛一試嘛。

領導提供晉升的機會,你覺得這時候是否應該抓住機會?

提起職場的話題的話題，相信很多人都是比較在意的在意的，因為在日常生活中很多的事情都需要我們去注意去注意。那么如果在職場中領導提供晉升的機會的機會，你覺得這時候是否應該抓住機會呢機會呢？

其實對于職場生活來說活來說，很多人都想要獲得升職加薪的機會的機會，因為這樣的機會在職場中其實是非常難得的難得的，而且如果得到了升職加薪的機會的機會，其實是對自己工作能力的一種認可種認可。很多人都把升職加薪當成了自己的職場奮斗目標斗目標。如果領導有機會提供晉升的機會的機會，我覺得這個時候確實應該抓住機會住機會，這樣才能夠讓自己施展拳腳展拳腳，也能夠讓自己發揮出自己的工作能力作能力。對自己來說是一個非常好的鍛煉的鍛煉。所以我覺得如果領導提供晉升的機會的機會，這個時候確實應該抓住機會住機會。

而在我們的職場生活中生活中，抓住機會是非常重要的重要的，而且在人生中也應該抓住任何可以讓自己得到進步的機會的機會。那在職場中職場中，如果老板主動提出了晉升的機會的機會，這樣的機會一定是非常難得的難得的，而且也有很多人愿意和你競爭你競爭。這種競爭其實是非常正能量的能量的，也能夠讓自己在職場上獲得更多的優秀機會秀機會。還可能獲得加薪的機會的機會。所以我覺得如果領導提供了晉升的機會的機會，這個時候是抓住機會的最好時機好時機，你是一定要抓住機會的機會的。

通常所述如果領導提供了晉升的機會的機會，這個時候確實應該抓住機會住機會，也應該珍惜這次來之不易的機會的機會。這樣才能夠把自己的能力發揮到最大化最大化，也能夠讓自己在職場上有一番作為番作為，可以說是一個非常好的鍛煉了鍛煉了。而很多人也是非常渴望在職場上獲得晉升的機會的機會的，所以你一定要去抓住這次機會次機會，不要辜負這次機會次機會。

公司有晉升機會該怎么爭取

公司有晉升機會該怎么爭取

公司有晉升機會該怎么爭取么爭取，作為一名職場人士場人士，除了要不斷提升自己的工作能力之外力之外，最重要的就是獲得晉升的機會的機會，那么當公司出現晉升機會升機會，我們又應該怎么去爭取呢爭取呢？本文內容是公司有晉升機會該怎么爭取么爭取。

公司有晉升機會該怎么爭取

平時就保持勤奮努力的職場形象

這個很重要的重要的，不管是男性還是女性是女性，要獲得升職的機會的機會，平時的形象很關鍵很關鍵，是否愛崗敬業崗敬業，是否勤奮努力奮努力，所以好形象是一點一滴中要樹立和保持住保持住。

和自己的領導搞好關系

不是單純的拍馬屁那一種那一種，而是真心交往心交往，能夠幫助領導助領導，也能提升自己的那一種上下級關系級關系。對于爭取到升職的機會很有用很有用。

做出工作成績

或者有突出的表現的表現，沒有這些有這些，憑什么給自己升職呢升職呢？所以要努力做好自己的本職工作職工作，努力做出成績出成績，才能讓自己獲得更多的機會的機會。

多讀書多讀書，多學習

多分析和總結和總結，不斷提升自己的業務能力務能力，不斷增加自己的實踐經驗踐經驗，也會幫助自己在關鍵時刻獲得更多的升職機會職機會。

訓練自己的口才

也就是語言表達能力達能力，訓練這個可以幫助自己更好的爭取機會取機會，更好的獲得人心得人心，演講口才是職場中很重要的一種能力種能力。

提升自己的眼界

凡事多想一想想一想，開拓一下自己的眼界的眼界，不要總是想著眼前的事情的事情，多考一些證書些證書，多增加一些實際的能力比什么都強么都強，會在關鍵的時刻讓自己獲得更多的升職加薪機會薪機會。

在公司有晉升的機會怎么提升自己

第一：價值觀是否和企業價值觀一致

對于企業來說業來說，他不是一家公益機構益機構，企業成立目的也是為了賺錢；而對于企業的員工來說也不是在做志愿者志愿者，員工需要一份工作份工作，需要薪水養家糊口或者保障生活開銷活開銷。

企業的價值觀好比人的心臟的心臟，沒有一顆好的心臟的心臟，那么身體的其它器官也會慢慢跟著衰竭著衰竭。價值觀比任何東西都更能影響一家企業的文化的文化，一家企業的品牌形成也是企業文化實踐的過程的過程。只有明確一致的價值觀才經得起長遠的考驗的考驗，員工與客戶都因此對企業品牌形成歸屬感和信任感信任感。

所以如果自己的價值觀和企業的'價值觀不一致的話致的話，或者是無法認可企業的價值觀價值觀，那么棟哥覺得那你還沒具備擔當管理某個團隊的管理者管理者。

第二：個人能力

能夠擔當企業的管理者管理者，那肯定有自己特別之處別之處，是別人無法替代的替代的。棟哥大概總結了一個具備擔當管理者的人應該擁有以下幾點能力：

1、業績完成指標：公司下達的崗位業績指標都能完成或超額完成的完成的。大部分企業的銷售崗位都是以業績指標來考核職員的職員的。

2、溝通表達能力：良好的溝通表達方式達方式，會讓你和上級領導或同事們都能夠相處融洽處融洽，工作中也能事半功倍半功倍，所有具有良好的溝通能力非常重要常重要。

3、執行力：孫正義有句話說得好：三流的點子加一流的執行力執行力，永遠比一流的點子加三流的執行力更好力更好。想法可以天馬行空馬行空，執行力強的人就和NIKE的廣告語一樣“JUSTDOIT”。

4、領導力：好的領導力領導力，不僅能讓團隊里的員工創造自己的價值的價值，也能從中提升自己升自己。優秀領導力主要體現以下幾點：

團隊管理：在團隊或員工的人際關系、溝通、沖突管理以及團隊建設和維持都有很好的領導管理能力理能力。

目標：能夠很好的制定和決策涉及到企業的戰略目標略目標。

實現過程：將企業目標分解成團隊和個人的目標的目標，并克服困難實現它實現它。

因此，作為優秀的領導者領導者，就必須具備以上這些能力些能力。

5、學習能力：俗話說“活到老活到老，學到老”，如果一個人停止學習止學習，那么和咸魚有什么區別么區別。學習能力主要分為擴大知識面、學會去思考、專業技能的學習的學習。

你會的別人都會人都會，你懂的別人也都懂也都懂，那你身為管理者要讓別人如何信服呢信服呢？

第三：個人業規劃是否與企業匹配

可能很多人在剛畢業的時候就開始了自己的職業規劃了規劃了，比如要從事什么工作么工作，薪資不低于多少于多少，工作3年后晉升到什么崗位么崗位，或者工作幾年一定要買房買車、結婚、生孩子等孩子等。

可工作幾年以后你會發現現在的狀態和當時的規劃會截然不同或者是背道而馳道而馳。那么這個時候你就要思考下你的職業規劃與現在的就職企業的發展方向是否匹配否匹配。你可以通過分析自己的性格特點、分析個人的價值觀、分析自己的職業目標業目標。

分析完后如果你覺得自己之前的職業規劃和在企業的發展晉升還是有很大的出入的出入，那么你可以考慮下如果你現在這個企業大部分的晉升、福利、理念都你都覺得挺符合和滿意的話意的話，你可以考慮重新規劃下自己的職業生涯業生涯，畢竟很多事情是計劃趕不上變化的嘛化的嘛。

第四：面對逆境的表現

人生不如意十有八九有八九，沒有誰的人生都是一帆風順的風順的。遇到不如意的事情勇敢的跨過去跨過去，你便收獲成長獲成長。

比如明星范冰冰范冰冰，2024年10月被查出用陰陽合同偷稅漏稅稅漏稅，當時連續幾天的頭版頭條鋪天蓋地都是這個新聞個新聞，很多網友也都以為她可能躲不過牢獄之災獄之災。最后被處罰款8、84億元，這也是30多年來藝人最大的罰款的罰款。19年6月范冰冰又突然宣布與李晨分手晨分手，如果是普通人普通人，面對如此大的罰款又和相處多年的男友分手友分手，可能直接退出演藝圈了藝圈了，或者再也無法東山在起了在起了。可同年9月她代替吳亦凡拿下LV代言，還自創面膜品牌膜品牌，而且最近還和王思聰前女友雪莉直播賣貨播賣貨，短短幾十分鐘賣了11萬件。

所以當你面對人生中的不如意和挫折的時候的時候，如何擺正自己的心態的心態，讓自己重新走上正軌的能力的能力，就是我們常說的逆商的逆商，逆商高的人注定比別人強大人強大。

總結，樹立正確的價值觀價值觀，努力提高自己的個人能力人能力，制定正確的職業規劃業規劃，對面逆境時勇于面對克服對克服。那么你將會成為很好的管理者管理者。

晉升的機會,該如何成功把握呢?

第一，我應該什么時候升職候升職？二、如何爭取晉升機會升機會。三、如何創造晉升機會升機會。第四，心態很重要很重要，升職不要著急要著急。每一次晉升都是對努力的回報的回報，是個人職業發展道路上的里程碑里程碑。升職后升職后，意味著我們將承擔更重要的責任的責任，面臨更大的挑戰的挑戰。短暫的喜悅過后悅過后，我們要做好再次去征服下一個目標的準備的準備。

我們應該在工作中積累足夠的支持的支持。我們都知道職場中的人脈很重要很重要，如果我們能在日常工作中有意識地為自己找到各種支持性的人脈的人脈。在升職加薪的決定性時刻性時刻，會有更大的機會脫穎而出穎而出，抓住機會住機會。平時要用第三方的口來傳達自己的工作表現作表現。一般情況下情況下，我們更容易相信第三方對當事人的評價的評價。同時，決定升職加薪的因素往往不僅包括可量化的考核指標核指標，還包括一些行為具體的工作績效作績效。

如果能通過不同的渠道讓上級和高級管理人員經常了解他們的良好表現好表現，久而久之就會在他們心中形成良好的形象的形象，有晉升和加薪的機會自然更容易成為候選人候選人。工作表現為基礎為基礎。無論你多努力多努力，你也需要知道要知道，工作最重要的決定因素是工作場所的結果的結果。如果你沒有你能得到的工作成果作成果，你就不能為公司創造巨大的價值的價值。老板開公司不是做慈善做慈善，絕對不會無緣無故給你錢給你錢。所以，想要升職加薪職加薪，至少要在工作中取得好成績好成績，這是一個硬性指標性指標。

注意學習提高習提高。在職場中職場中，企業不僅關心你的現在的現在，也非常關注你的未來的未來。如果你能在工作中表現出足夠的發展潛力展潛力，那就積極學習極學習，提高自己的意愿和能力和能力。最好，讓企業看到你在通過自己的努力的努力，不斷地把自己的知識轉化為實際的工作成果作成果。在這種情況下情況下，企業會愿意給你更多的晉升機會升機會。

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二、屬狗女射手座和什么最合適,屬狗的射手座女生運勢

內容導航：

女屬狗82年射手座和男屬牛85年金牛座的配嗎

94年屬狗的射手座女生跟什么星座的男生最合適

屬狗射手座女和屬龍白羊座男適合嗎?

屬狗的射手座和哪個星座配?

屬狗的射手座和哪個星座配?

屬羊的金牛座男生和屬狗的射手座女生結婚合適嗎

Q1：女屬狗82年射手座和男屬牛85年金牛座的配嗎

按網上的說法的說法，射手和金牛是不配的不配的，我以前不信這個信這個，跟女朋友接觸的時候也知道她是射手是射手，一開始我就看了星座配對的網站的網站，我是金牛是金牛，但是我相信相處還是要看雙方看雙方，其實說實話金牛和射手性格真的差別很大別很大，相處也很累也很累，但是我都是堅持著堅持著，我相信只要真心就好了就好了，但是事與愿違吧愿違吧，她還是在這兩個月跟我分手了分手了，一開始我挽留住了留住了，但是過了還不到一個月還是分開了分開了，這是這個月的事月的事，我的親身經歷身經歷，跟你說這個不是說女屬狗82年射手座和男屬牛85年金牛座不配座不配，但是一個巴掌拍不響吧不響吧，看你們兩的相處了相處了，合則合不合則分合則分，我也是沒辦法了辦法了，我跟你的情況可能不一樣不一樣，她給我的理由是不愛我不愛我，只有你們相愛就應該努力該努力，祝你好運

Q2：94年屬狗的射手座女生跟什么星座的男生最合適

老衲掐指一算你和天秤座的男生很合的來合的來。誒呀這么巧老衲也是天秤座的啊
果斷留QQ932389274

Q3：屬狗射手座女和屬龍白羊座男適合嗎?

不合適

Q4：屬狗的射手座和哪個星座配?

十二星座配對查詢
最近更新：2010-06-25 16:05醉醒堂周易文化中心星座秀 字號：T|T
以下是射手座和白羊座的配對測試結果：
友情：★★★★★
愛情：★★★★★
婚姻：★★★★
親情：★★★★
大家都是屬于火象星座象星座，非常合拍的一對的一對，往往會一見鐘情一眼就被對方吸引住吸引住，繼而開始戀愛始戀愛。而且相處下來處下來，越來越合拍越合拍。你們是熱情無比的組合的組合，在公眾場合也會肆無忌憚地表現出來現出來，真是好得讓旁人嫉妒人嫉妒！一生中各自為自己所追求的幸福而努力而努力，大家都給予對方適度的自由的自由，不會太主觀將自己的意愿加在伴侶身上侶身上，堪稱天生一對生一對。

Q5：屬狗的射手座和哪個星座配?

十二星座配對查詢
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婚姻：★★★★
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大家都是屬于火象星座象星座，非常合拍的一對的一對，往往會一見鐘情一眼就被對方吸引住吸引住，繼而開始戀愛始戀愛。而且相處下來處下來，越來越合拍越合拍。你們是熱情無比的組合的組合，在公眾場合也會肆無忌憚地表現出來現出來，真是好得讓旁人嫉妒人嫉妒！一生中各自為自己所追求的幸福而努力而努力，大家都給予對方適度的自由的自由，不會太主觀將自己的意愿加在伴侶身上侶身上，堪稱天生一對生一對。

Q6：屬羊的金牛座男生和屬狗的射手座女生結婚合適嗎

合適,只要相愛就沒有不合適`

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三、射手座男配摩羯座女生,摩羯座男生和水瓶座女生配嗎

內容導航：

摩羯座女生和射手座男生配嗎?

摩羯座女生和射手座男生配嗎

射手座男生和摩羯座女生配嗎?

射手男和摩羯女配不配

天蝎座的男生 和射手座的女生配嗎

天蝎座男和射手座女配不?謝謝了

Q1：摩羯座女生和射手座男生配嗎?

這個是和星座沒有關系的
只要你們覺得合適就好適就好，而且我們所說星座的神奇就是這個人在他所出生的月份天氣給他性格上帶來的影響而且相似的性格之間的人肯定會有吸引的吸引的。。。。

Q2：摩羯座女生和射手座男生配嗎

速配結果：她是崇尚傳統的傳統的，與你的人生觀有很大的差別的差別。雖然可以互補以互補，但比較難以引起共鳴起共鳴。
性格 崇尚自由尚自由，并有幽閉恐懼的傾向的傾向，若長久處在相同的環境中會變得相當沮喪當沮喪。情感上情感上，他害怕一種被束縛的婚姻關系姻關系。易受感動受感動，容易被朋友或同事利用事利用。 個性保守性保守，比較固執較固執，不善于控制自己的情感的情感，喜怒哀樂完全表達在臉上在臉上，為人非常真實常真實。你誠實又固執又固執，喜歡玩樂歡玩樂，外柔內剛柔內剛，有一定自制能力制能力。
特點 有很高的智慧的智慧，頗富直覺與鼓舞他人的力量的力量，思想開明、適應力強應力強，有很好的判斷力判斷力，有處理緊急事務的才能的才能，擅長哲學思考學思考。 為人誠實人誠實，不夠引人注目人注目，但卻有很強的魄力的魄力。討厭輕浮的人浮的人，只要發現對方哪怕有一點點不夠利落夠利落，就會產生輕蔑感輕蔑感。
愛情 非常熱情常熱情，個性開朗活潑朗活潑，喜歡緊張刺激張刺激，所以太平凡的女人引發不了他的興趣的興趣。不喜歡較被動的女孩的女孩，往往向高難度挑戰度挑戰，對已死會的女孩最感興趣感興趣。 希望遇到真誠的另一半另一半，在平凡的生活中享受平凡的幸福的幸福。你對異性的好奇心遠遠超出常人出常人。有時會享受孤獨受孤獨，憧憬著充滿母性的愛情的愛情。
交友 因為你與生俱來活潑隨和的個性的個性，所以別人也很樂意和你交友你交友。你很重視朋友視朋友，當朋友遭遇困難時困難時，你會不惜一切地為他效勞他效勞。 不大擅于交朋友交朋友，對于團體活動或其它集會它集會，你不會積極參與極參與，所以結交朋友的機會顯得更少得更少。不過對于肯主動接近你的朋友的朋友，你也樂于接受于接受。
職業 適合的職業有貿易行業、外交官、服務業、法學家、運動行業、藝術家、旅游業等 適合的職業有：銀行工作人員、志愿服務者、家、護士、教育家、電臺新聞媒體工作者工作者。

財運 由于射手座的人熱愛自由愛自由，處事態度隨性所至性所至，因此在金錢方面也是任意花用意花用，毫無計劃無計劃。財運起起落落起落落，生活落差較大差較大。 年輕時和金錢沒什么緣份么緣份。年紀越大金錢運越好運越好，是你的金錢運的特征的特征。摩羯座的人非常吝嗇常吝嗇。其他人一個禮拜花的金額的金額，摩羯座的人可以活一個月一個月。
事業 無論在哪個領域個領域，你都會成為有個性的人物的人物，在社會生活中注定要獨樹一幟樹一幟，發揮領導能力導能力。雖然有較強個性強個性，但不靈活有時會受人利用或遭到埋怨到埋怨。 作為摩羯座摩羯座，你有很好的職業運職業運，只要老老實實腳踏實地地前進地前進，就必然會得到周圍的幫助的幫助。從你的社會運來看運來看，只有成為專家才能發揮才能揮才能。
健康 由于生活節奏不合理不合理，容易引發肝臟和呼吸系統的障礙的障礙。無節制和不規則的生活以及煙酒、咖啡等嗜好品的過度攝取會影響健康狀況康狀況。 健康狀態比較理想較理想，最好不要發胖要發胖，那樣會影響壽命響壽命。對過敏性疾病缺乏抵抗力抵抗力，消化系統和生殖系統也較弱也較弱。

性 射手座的男人多數可稱得上個中高手中高手。雖然平時看起來很有紳士風度士風度，少有動手動腳的輕浮舉動浮舉動，但是在性愛中的表現激情而且有技巧有技巧。 摩羯座的女子在性愛方面依然有著保守、內斂的特質的特質，內心就算有所渴望所渴望，也經常會壓抑自己的需要
摩羯和射手來說手來說，其實更加適合做朋友或者是合作的伙伴呢~就舉一個實例來說吧~我的兩個朋友個朋友，男射手男射手，女摩羯女摩羯，兩個人在一起了一起了，可是根本就不合拍不合拍，他們都是我很好的朋友的朋友，所以，那個女生就會常常給我說射手男很難給她想要的安全感安全感，和他在一起在一起，問題很多題很多。 救我客觀來講觀來講，射手男太自由了自由了，管不住管不住，所以女生很辛苦很辛苦。

Q3：射手座男生和摩羯座女生配嗎?

射手男
VS.
摩羯女
配對評分：
70　還蠻不錯的一對
星座比重：
54:46
解析：
火象星座與土象星座的人座的人，本來天生就存在很深也不容易跨越的鴻溝的鴻溝。射手的您有時就算想破腦袋破腦袋，也弄不清楚摩羯的他為什　會那樣“沈著”，而且務實的缺乏品味乏品味，也不懂得過生活過生活。其實，摩羯的人才覺得您不會過日子呢日子呢，有勇無謀勇無謀，明明不笨為什么那么不懂得算計得算計。
幸好您們倆的星座排列是緊鄰是緊鄰，雖也是兩個極端個極端，但只要能找到彼此最舒服的相處模式處模式，還是可以很“健康”啦！首先您得尊敬他尊敬他，再來得認清自己是否要個忠誠的好伴侶好伴侶，即使覺得他有點乏味點乏味？？
注意事項：
生性開朗自由的射手的射手，一方面承受力低受力低，另方面天性就隨性冒險性冒險，所以常因束縛或壓力而改變；看著企圖明確、凡事一步一腳印的摩羯的摩羯，總覺得他們悶斃了悶斃了，還喜怒哀樂不形於色耶於色耶！也許您曾經有經驗：眉飛色舞、口沫橫飛的跟摩羯講了一大串一大串，他只靜靜的聽靜的聽，頂多發出嗯、嗯的聲音的聲音，就很了不起了不起了！亂沒反應的反應的，是吧？
其實，您說的他都聽進去了進去了，只是他很謹慎的在心里評估：您說的合不合理不合理？有沒有錯誤有錯誤？批判您所講的出發點、真實性...
等等。用這　嚴謹的態度的態度，您希望他能有多大的反應的反應？用力做事力做事，努力做人是摩羯的天性的天性，他律人也律己也律己，而這樣的個性確實嚴肅的令人不敢親近；但反過來看過來看，您那種三分鐘熱度鐘熱度，忠於自己到有點自私地步的個性的個性，又比人家好到哪兒去哪兒去？
試著將您的摩羯情人當成長輩看待輩看待，用天真、活潑又可愛的攻勢讓他軟化他軟化，了解偶爾做人也要放松一些松一些，生活才能熬得下去得下去！別只對他吼：“只要我喜歡我喜歡，有什么不可以”，他大不了“不玩”，您喜歡干什　都可以都可以！

Q4：射手男和摩羯女配不配

悲情又務實的摩羯女顯然和樂觀自由的射手男看似八竿子也打不到一塊到一塊，其實都有潛在的獸性的獸性。有理想又有抱負的摩羯女總是想去改變射手男的人生觀人生觀，卻被他的我行我素、理直氣壯給弄得沒轍得沒轍。別想試圖去改變他改變他。
你們的愛情萌芽往往發生在射手男遇到工作瓶頸或者生活困難時困難時，踏實的摩羯女會給予很多心靈和實際有用的幫助的幫助，于是會逐漸好感倍增;當摩羯女看見射手男樂觀活力的生活態度活態度，也會被他吸引他吸引。

Q5：天蝎座的男生 和射手座的女生配嗎

沒有什么配不配的!你們彼此喜歡就是最配!感情是要靠兩個人用心去培養的啊!我是射手女,我對象是天蝎!我們感情就挺好的!
感情是要靠兩個人互相體諒理解的!

Q6：天蝎座男和射手座女配不?謝謝了

配。天蝎和射手是很好的情侶的情侶。
不過天蝎的愛對射手來說手來說，有些愛的過分的過分，射手只要5分愛情分愛情，天蝎往往能提供10分，這樣，天蝎和射手其實不是一對公平的供需關系需關系。總的來說射手終歸還是火相星座相星座。

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